Хороший керівник може змінити всю вашу кар’єру. Тому так важливо будувати з ним тісні та довірливі робочі відносини, здійснюючи продумані кроки. В першу чергу це має бути ініціативність та старанність в роботі. А в другу — повага у спілкуванні та відповідні прояви вдячності. Наприклад, вдячність у вигляді скромного, проте доречного подарунка до дня народження чи професійного свята. Адже щоб привітати керівника, можна навіть класичний планер купити. Головне, щоб він відповідав його статусу чи самосприйняттю — багатьом босам абсолютно доречно подарувати навіть блокнот з котиками. І якщо ви відчули цю межу — значить, ваші стосунки справді довірливі та відкриті!

Формула пошуку ідеального подарунка керівнику

Подарунок для керівника потрібно вибирати з максимальною уважністю, оскільки можна легко переступити межу та скласти враження підлабузника чи образити людину. Тому для пошуку ідеального презенту пропонуємо скористатися такою простою формулою:

Ідеальний подарунок = (Практичність + Персоналізація + Контекст) × Відповідність ролі

Ось як можна розшифрувати цю формулу:

• Практичність. Важливо вибирати подарунки, що будуть використовуватися у житті. Адже дарувати вудочку людині, котра не рибалить і не їсть рибу, — максимальне фіаско. Натомість доречно купити такі практичні речі, як планер, зручна подушка для крісла, настільна лампа, масажер.
• Персоналізація. Купуйте подарунки, що враховують смаки чи звички боса. Це буде чудовим сигналом «Я помітив/-ла, що для вас це важливо». Адже попри статус, кожна людина хоче бути поміченою та відчувати свою важливість для оточення.
• Контекст. Подарунок має пасувати до ситуації та не бути випадковим. Тому, якщо вибираєте подарунок для професійного свята — шукайте щось, що йому відповідає. Наприклад, якщо ваш бос дизайнер, який часто відвідує ремонтні майданчики, купіть компактний набір для швидкого чищення одягу та взуття від будівельних порохів.
• Відповідність ролі. Офіційність подарунка має відповідати офіційності ваших робочих відносин з керівником. Якщо він тримає підлеглих на дистанції та проявляє стриманість у спілкуванні, такими ж мають бути й презенти. А ось веселому керівнику, який полюбляє дружнє спілкування, можна придбати щось креативне.

Перебираючи ідеї, що купити на подарунок керівнику, зіставляйте кожну з них з описаною нами формулою. Якщо збігається — сміливо купуйте.

Джерело: gifty.in.ua

Ідеї подарунків, які оцінить будь-який бос

Якщо часу на роздуми не вистачає, пропонуємо допомогу — тримайте 10 ідей універсальних подарунків для будь-якого керівника:

• Планер. Вибирайте сучасні планери, що мають не лише блоки для планування дня, а й для запису цілей на рік, місяць, тижні, важливі дати. Наприклад, у планері It’s a plan від Gifty також є сторінки, де зручно вести трекер звичок, записувати свої бажання, додаються креативні наклейки.
• Календар без дати. Такі календарі покликані не інформувати про дату, а мотивувати або ж розповідати щось цікаве про світ. Це чудовий подарунок для керівника, який потребує натхнення або ж полюбляє прокачувати свою ерудицію.
• Чашка з креативним написом. Замовте босу горнятко з написом його коронної фрази або ж креативним зображенням, якщо це доречно у ваших робочих відносинах. У будь-якому випадку, чашка — це одна із найнеобхідніших речей в офісі, тому вона завжди є вдалим подарунком.
• Екосумка. Якщо керівник дотримується формальних стосунків — вибирайте сумку у класичному дизайні без написів. І це буде просто корисний та практичний подарунок. Якщо шеф любить жартувати — замовте «промовисту» екоторбинку з креативним дизайном чи написом. І це буде черговий привід для жартів.
• Чохли для гаджетів. Одночасно практична та креативна річ. Адже ви можете замовити чохли у будь-якому дизайні, що відповідає характеру вашого керівника.

Зрештою, не шукайте подарунок, щоб вразити. Шукайте річ, котра розповість про вашу повагу та вміння цінувати внесок керівника у вашу роботу, кар’єру та розвиток компанії. Саме така комунікація допоможе побудувати теплі та довірливі відносини, які є важливішими за будь-які формальності.